Le Pourquoi du Coaching
Statistique : 60 % des clients soulignent l’importance d’un cadre éthique et bienveillant.
"On pense souvent que la volonté seule suffit à changer. Pourtant, la clé réside dans un espace d’accueil où l’on peut se questionner librement. Le coaching mindset n’apporte pas de solutions miracles, il favorise l’exploration et la responsabilisation pour des changements qui s’ancrent dans la durée. Ici, on avance selon votre rythme, pour des transformations authentiques et adaptées. Résultats variables selon chaque cheminement – il n’existe pas de recette unique."
Authenticité partagée
Une relation de confiance et de transparence.
Responsabilisation douce
Vous êtes acteurs et auteur de votre cheminement.
Flexibilité consciente
Les méthodes évoluent à votre contact.
Notre Histoire
Un passage personnel devenu vocation collective.
Après avoir vu tant de personnes se heurter aux mêmes barrières intérieures malgré les ‘bons conseils’, j’ai choisi de transformer mon expérience de reconversion en un accompagnement accessible à tous. Mon objectif : proposer un nouvel horizon où l’écoute et la créativité deviennent moteur du changement.
Chaque accompagné·e, chaque rencontre fait évoluer ma façon de coacher. Ici, pas d’injonctions ni de solutions standards : l’humain prime sur la méthode. Les outils sont sélectionnés et adaptés à chaque histoire, chaque problématique traversée.
L’accompagnement repose aussi sur l’idée que ce sont les petites victoires issues d’un état d’esprit renouvelé qui bouleversent durablement nos trajectoires. Ces prises de conscience, partagées de façon confidentielle et respectueuse, forment le socle de cette démarche.
Étapes Fondatrices
Moments-clés du parcours professionnel et d’accompagnement
2012
Premiers pas introspectifs
Après un épuisement professionnel, prise de conscience de l’impact profond du mental sur la santé globale.
2015
Formation à l’accompagnement
Suivi d’un parcours de coaching accrédité, enrichi par des ateliers de psychologie positive et d’écoute active.
2018
Création de la pratique
Premiers accompagnements individuels et développement d’outils personnalisés pour chaque personne suivie.
2023
Diversification d’ateliers
Lancement de groupes et ateliers thématiques pour rassembler et partager des expériences collectives.
Vision & Valeurs Fondatrices
Notre Mission
Guider chaque personne à trouver son authenticité et l’ancrer durablement dans ses choix de vie.
Notre Vision
Faire du changement intérieur un levier d’épanouissement accessible à chacun, sans pression.
Bienveillance active
Chaque parcours est accueilli avec écoute, respect et adaptation continue.
Transparence constructive
La communication directe favorise la confiance mutuelle et l’engagement.
Optimisme réaliste
Le coaching s’appuie sur les possibles, mais reconnaît les difficultés propres à chacun.
Un Parcours, Plusieurs Casquettes
Une expertise en évolution constante
Céline Favier
Coach mindset certifiée
1
Coaching individuel
Master Psychologie sociale Paris Descartes
Cabinet Santé & Mental
Compétences clés
Empathie
Structuration
Adaptabilité
Outils
Écoute active
Questionnement ouvert
Diplômes
Certification Coach RNCP
Analyse Transactionnelle
Psychologie Positive Appliquée
Spécialiste en dépassement de soi, j’accompagne depuis 2015 des profils variés sur la confiance, la gestion émotionnelle et la transition professionnelle.
Mon parcours s’appuie sur la pluralité d’expériences humaines et une formation continue. Chaque personne suivie contribue à affiner mes outils et mon approche. J’ancre le coaching dans le réel, loin des recettes miracles.
Pierre Dupas
Co-animateur ateliers
2
Dynamique de groupe
Certificat Groupes Facilitateur CNAM Paris
Maison Bien-Être Paris
Compétences clés
Animation
Écoute
Énergie
Outils
Co-développement
Jeux de rôle
Diplômes
Facilitateur d’ateliers
Coaching management
Accompagnement de groupes sur la gestion du stress et la découverte de ressources collectives. Je valorise le partage d’expériences concrètes et la cohésion.
Passionné par l’intelligence collective, j’anime des espaces sécurisés et bienveillants pour permettre à chacun de s’exprimer. L’apprentissage passe par l’expérience et l’échange continu.
Sophie Perrin
Consultante bien-être émotionnel
3
Gestion du stress
DESS Psychologie clinique Université Lyon 2
Centre Relaxation Rhône
Compétences clés
Sérénité
Présence
Observation
Outils
Pleine conscience
Visualisation positive
Diplômes
Sophrologie dynamique
Gestion émotionnelle avancée
Mon engagement : permettre à chacun·e de réguler son stress et sortir du mode automatique par la pleine conscience et des dispositifs de relaxation.
Convaincue que chaque individu possède ses propres clés de mieux-être, j’accompagne la reconnexion à soi, toujours dans le respect des contraintes et aspirations personnelles.
Emmanuel Tangy
Conseiller transitions de vie
4
Transitions de vie
Master Sciences Humaines Sorbonne Paris IV
Institut Changement Humain
Compétences clés
Analyse
Empathie
Pragmatisme
Outils
Systémique
Narration guidée
Diplômes
Approche systémique
Coaching de transition
J’aide à franchir les étapes critiques de la vie avec un regard extérieur, pour transformer l’incertitude en moteur de réinvention personnelle durable.
En accompagnement individuel comme lors de crises collectives, je propose des stratégies concrètes, respectueuses du rythme de chacun, tout en encourageant à sortir des schémas bloquants.